La France a beau proclamer sa laïcité à chaque occasion, le concept judéo-chrétien de la faute — la “coulpe” — occupe dans notre vie publique comme dans nos entreprises une place qui ne manque pas d’interroger. Trouver le coupable avant tout Inutile de...

Effet Pygmalion, prophéties auto-réalisatrices : fin 2009, deux articles de notre blog vous présentaient quelques pistes intéressantes pour le management en entreprise, appuyées sur des recherches notamment en psychologie et en sociologie : Les prophéties...

Il y a quelques semaines, le hasard a voulu que je découvre, le même jour, deux articles sur “l’art de décider” : le premier dans Le Nouvel Economiste , le second sur un blog mis à l’honneur par manager.go. Comme un clin d’œil pour me faciliter le choix,...

Chaque entreprise a une culture. Celle-ci conditionne les façons de faire, les possibilités d’évolution, la stratégie, le management, de façon plus ou moins consciente. C’est donc une donnée importante pour piloter l’entreprise. Mais comment la mettre...

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